統括TL/新リース会計基準対応に伴う大規模システム改修PJ

新リース会計基準の適用に伴い、複数システムで並行して改修が進んでいるプロジェクトです。

今回のポジションでは、統括TLとして発注者・開発ベンダーのいずれとも異なる第三者のコンサルタントとして
プロジェクト全体を統制する役割を担っていただきます。

＜ポジション＞
統括TL

＜主な業務内容＞
・システム間の機能分担の整理・合意形成
・各システム改修スケジュールの整合性確認と全体計画の管理
・各システム・ベンダーへの統制（進捗・課題・リスク管理）
・本部長クラスへの定例報告、意思決定に向けた論点整理
・プロジェクト全体のチーム管理（体制構築、役割分担、各チームリーダーの統率）
・プロジェクト全体の進捗管理・品質管理・課題管理
・プロジェクト全体の管理基準・方針の策定（進捗・品質・課題管理のルール、報告体系等）

＜主要ステークホルダー＞
事業部門／経理・財務部門／システム部門（システム子会社含む）／ベンダー

＜関係システム＞
SAP S/4HANA Cloud、新リース会計システム、連結会計システム、固定資産システム、税務システム、業務システム（複数）

＜スケジュール＞
・〜2026年10月末：結合テスト（ITb）
・〜2026年12月末：システムテスト（ST）
・〜2027年2月末：ユーザー受入テスト（UAT）
・2027年4月：リリース（後続改修として2027年10月リリースを予定）

・開発体制50〜100名規模のプロジェクトでのPM経験が2案件以上ある方
・複数システムにまたがる機能分担の仕切り、スケジュール整合、各システムへの統制を実施できる方
・複数システム間のインターフェース・データ連携を含むアーキテクチャ設計ができる方
・ベンダーの設計方針をレビューし是非を判断できる方
・開発リーダーとして、開発チームを率い、設計からテストまでを推進した経験
・複数のチームリーダー/PMを束ね、管理者層を通じてプロジェクト全体を統制した経験
・要件定義（業務プロセス定義）からテスト・リリースまでの各工程において、成果物の品質基準を定め、品質評価と是正を推進した経験

・本部長クラスへの報告経験
・開発体制100名以上のプロジェクトでのPM経験（ベンダー側でプライムとして複数社を束ねた経験も可）
・売上高1,000億円以上かつ連結子会社を有する企業における、新リース会計基準・財務会計・管理会計領域のシステム導入経験